Der Cross Innovation Hub wird mit Mitteln aus dem Europäischen Fonds für regionale Entwicklung (EFRE) co-finanziert.
Shaping the working environment of tomorrow
Shaping the working environment of tomorrow
Mixed teams go through a three-day workshop. The aim is to gain new food for thought and practical impulses for their work.
Shaping the working environment of tomorrow
Open innovation, co-creation, cross-sectoral collaboration - companies and solo self-employed workers are facing major challenges in the course of the digital transformation. In order to develop a future-oriented work culture, internal structures and processes need to be rethought. The Pop-up Office is an advanced training format that addresses the question: How can we shape the working world of tomorrow today?
Who is the Pop-up Office aimed at?
- Employees from small and medium-sized businesses, large corporations or public institutions who want to learn more about agile working, new work and cultural change.
- Freelancers and self-employed people
Format & Method
We build on targeted team matching: For three days, creative professionals and organisations go through a workshop in mixed teams. Experienced coaches lead the teams through "culture sprints" - from the definition of relevant topics to the development of concrete questions and approaches to solutions.
Each day starts with a keynote speech. We bring New Work experts into the pop-up office for this. In the past, there have been impulses from Darkhorse, Simply Rational or Design for Human Nature, for example. Why are these impulses important? The change of perspective gives participants new insights into cultural change, agile management approaches and contemporary office and workplace design.
Deliverables
- Competence for cultural change ✓
- Team building ✓
- Process innovation ✓
- Service innovation
- Digital transformation ✓
- Business model
- Product innovation
contact
Louisa Steinwärder
Cross Innovation Hub
contact
Raffaela Seitz
Cross Innovation Hub
Workshop in detail
2.5.2023 von 18:30 bis 21:00 Uhr
Kick-off↓
Wohin entwickelt sich unsere Arbeitswelt? Welches Zusammenspiel von Mensch, Technologie und Organisation bzw. Zusammenarbeit erwartet uns? Welche Zielkonflikte können sich dabei ergeben? Es folgt ein Impuls von Christian Uhle (Philosoph). Christian setzt sich mit grundlegenden Fragen der Arbeitsgestaltung im 21. Jahrhundert auseinander und wird Einblicke in den gesellschaftlichen Kontext teilen.
3.5.2023 von 9:00 bis 18:00 Uhr
Culture of innovation↓
Was heißt „New Work“ bzw. was verstehen wir unter neuen Formen der Zusammenarbeit? Es folgt ein Impuls von Mia Konew (Co-Founder und Partner bei Dark Horse). Mia beschäftigt sich mit Innovationskultur und wird über Aspekte wie Raum, Agilität, Partizipation und Teilhabe sprechen.
4.5.2023 von 9:00 bis 18:00 Uhr
Prototyping↓
Wie können wir empathische Lösungen für neue Formen der Zusammenarbeit entwickeln? Es folgt ein Impuls von Arne Schultchen (Co-Founder und Creative Lead bei design for human nature). Arne setzt auf Empathie und Prototyping in der Gestaltung wünschenswerter Zukünfte und wird mit seinen Erfahrungen und Beispielen inspirieren.
5.5.2023 von 9:00 bis 17:00 Uhr
Change↓
Was ist die Bedeutung einer konstruktiven Fehlerkultur bei Entscheidungen unter Unsicherheit? Wie kommt es zu defensivem Entscheidungsverhalten? Es folgt ein Impuls von Dr. Niklas Keller (Co-Founder von Simply Rational). Niklas kennt sich aus mit Entscheidungen in einem komplexen und unsicheren Umfeld und wird damit am dritten Tag des Pop-up Office wertvolle Anhaltspunkte für den eigenen Entscheidungsspielraum mit auf den Weg geben.
5.5.2023 von 17:00 bis 19:00 Uhr
Finissage↓
Wir feiern öffentlich den Abschluss des Pop-up Office mit spannenden Ergebnispräsentationen für geladene Gäste und Interessierte.
