16.1.2019

Stippvisite

BrawandRieken: "Marken mit Haltung"

Klassisch oder digital, Bewegtbild oder Print, Literatur oder Influencer, Packaging oder Social Media – bei BrawandRieken haben Berufseinsteiger/innen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Ein Gespräch mit Management Supervisor Oliver Betzel.

Oliver, was macht ihr anders als andere Hamburger Kommunikationsagenturen? Was zeichnet euch aus?

Zunächst einmal glauben wir daran, dass in unserer digitalen Welt nur diejenigen Marken langfristig erfolgreich sind, die klar erkennbar für werthaltige Konzepte stehen. Deshalb setzen wir uns täglich dafür ein, Marken eine Haltung zu geben. Dabei agieren wir nicht nur unternehmerisch-kreativ, sondern auch besonders agil und interdisziplinär.

Und was macht euch als Arbeitgeber aus?

Fünfzig motivierte Kolleginnen und Kollegen, offene Türen und flache Hierarchien. Außerdem ehrliche Wertschätzung der Arbeit, Kreativität, Professionalität und vielfältige Projekte. Zu unseren Kund/innen gehören beispielsweise Rügenwalder Mühle, Milka, edding oder die Seenotretter. Unseren Mitarbeiter/innen bieten wir vielfältige Aufgaben – klassisch oder digital, Bewegtbild oder Print, Literatur oder Influencer, Packaging oder Social Media – aus einer Hand, mit einer Markenvision. Und damit eine steile Entwicklungskurve, viel Platz zur Entfaltung und zum Spurenhinterlassen.

Wie gelingt mir der Einstieg im Rahmen meines Studiums oder meiner Ausbildung?

Der Agentur und auch mir persönlich liegt der Nachwuchs sehr am Herzen. Wir freuen uns über kluge Köpfe, versierte Hände, frischen Wind und vor allem die Lust, etwas lernen und bewegen zu wollen. Sei es im Rahmen eines Praktikums oder einer Ausbildung. Schaut am besten auf unserer Website und auf unseren Social-Media-Kanälen vorbei oder bewerbt euch initiativ per E-Mail.

Wie sieht für euch eine überzeugende Bewerbung beziehungsweise ein interessantes Portfolio aus?

Dafür gibt es keine wirklich pauschale Antwort oder eine Schublade und hängt nicht zuletzt auch von der Position ab. Außer vielleicht der Tipp, sich in uns als Agentur zu versetzen: Was würde dich als Entscheider/in interessieren? Denn dieser Perspektivwechsel wird nicht nur bei deiner Bewerbung, sondern auch später in deinem Job elementar sein, wenn du mit Kommunikation Menschen berühren willst.

Eine klassische Bewerbungssituation bei euch, wie sieht die aus?

Während es bei Initiativbewerbungen sehr stark von der jeweiligen Situation abhängt, laden wir bei offenen Positionen auf Basis der Bewerbungen oder auch Empfehlungen oftmals vier bis sechs Kandidat/innen zu einem Erstgespräch ein: Ein gegenseitiges Kennenlernen, um ein besseres Gefühl zu bekommen, ob es fachlich und menschlich passen könnte. Kristallisieren sich unsererseits klare Favorit/innen heraus, gehen wir meist mit zwei Kandidat/innen in ein zweites Gespräch. Manchmal ist dieses mit einer kleinen Aufgabe verknüpft oder auch einem erweiterten Personenkreis: Seien es unsere Inhaber oder aber das Kernteam.

Arbeitet ihr auch mit Quereinsteiger/innen oder freien Mitarbeiter/innen und wenn ja, wie gelingt der Einstieg in den Mitarbeiterpool?

Ja, wenn auch sehr gezielt. Auch hier gilt: Wir freuen uns über jede gute Bewerbung. Besonders interessant wird es, wenn es sich um Kompetenzen handelt, die wir heute so noch nicht abdecken, uns aber als Agentur zukunftsweisend weiterentwickeln.

Vielen Dank für das Interview!

 

Oliver Betzel ist seit 2011 für BrawandRieken, seit 2013 als Management Supervisor für BrawandRieken Communications tätig. Zuvor arbeitete er für die Agentur Zum goldenen Hirschen in Berlin sowie für Scholz & Friends in Hamburg. Studiert hat Oliver Betriebswirtschaftslehre.

 

Über die Stippvisite

In der Veranstaltungsreihe Stippvisite vernetzen wir Hamburger Unternehmen mit dem kreativen Nachwuchs. In Kleingruppen statten wir potenziellen Arbeit- und Auftraggeber/innen einen kurzen Besuch ab, lernen Unternehmen kennen und können vor Ort Mitarbeitenden, Geschäftsführenden oder Personalverantwortlichen Fragen stellen. Je nach Unternehmen stehen 5 bis 15 Plätze zur Verfügung, für die Sie sich online anmelden können.

Blog
Jan27

Fragestunde - Kompakte Online-Beratung

27.1.2021 13:00 Time

Für Grundlegendes zur Selbstständigkeit in der Kreativwirtschaft steht unsere regelmäßig stattfindende Fragestunde in kleiner Gruppe offen.
Beratung
VENUE Online-Veranstaltung
Jan29

Fördermittel für kulturelle Projekte beantragen

29.1.2021 10:00 Time

In diesem Workshop lernst du alles über die Finanzierung und Förderung von kulturellen Projekten in Zeiten von Corona.
Online-Workshop
VENUE Online-Veranstaltung
Feb3

Online-Rechtsberatung zu Internetrecht durch Cyber Law Clinic

3.2.2021 17:00 Time

Die Cyber Law Clinic bietet kostenlos rechtlichen Rat in den Bereichen Internet und Soziale Medien.
Beratung
VENUE Online-Veranstaltung
Feb5

Professionell planen in Corona-Zeiten

5.2.2021 10:00 Time

Hier findest du in einfachen Schritten einen Einstieg zu Zielfindung und Umsetzung einer klaren Struktur und Planung für deine Arbeit.
Online-Workshop
VENUE Online-Veranstaltung
Feb9

Fragestunde - Kompakte Online-Beratung

9.2.2021 15:00 Time

Für Grundlegendes zur Selbstständigkeit in der Kreativwirtschaft steht unsere regelmäßig stattfindende Fragestunde in kleiner Gruppe offen.
Beratung
VENUE Online-Veranstaltung
Feb10

Game Starter Game Audio

10.2.2021 18:00 Time

Meet games industry audio professionals to learn what they would have liked to know when they first started out.
VENUE
Feb12

Nähe schaffen trotz Distanz: Online-Meeting-Moderation für Einsteiger*innen

12.2.2021 10:00 Time

In diesem Workshop erfährst du, wie die Kommunikation in Online-Meetings gelingt und gemeinsam gute Ergebnisse erarbeitet werden können.
Online-Workshop
VENUE Online-Veranstaltung
Feb19

Erfolgreiche Selbstdarstellung in kurzen Texten

19.2.2021 10:00 Time

Texte über das eigene Business überzeugend und zum Anlass passend selbst verfassen – das ist Gegenstand dieses Workshops.
Online-Workshop
VENUE Online-Veranstaltung
alle Termine

Wir verwenden Cookies und erheben mit Hilfe des datenschutzfreudlichen Webanalyticsdiensts Matomo Daten über die Nutzung unserer Webseite. Diese Nutzerdaten sind anonymisiert und verbleiben bei uns, d.h. sie werden nicht mit Dritten geteilt. Sie können unter "Einstellungen" der Erhebung von Nutzerdaten widersprechen. Weitere Informationen erhalten Sie in unserer Datenschutzerklärung.

Wir verwenden Cookies und erheben mit Hilfe des datenschutzfreudlichen Webanalyticsdiensts Matomo Daten über die Nutzung unserer Webseite. Diese Nutzerdaten sind anonymisiert und verbleiben bei uns, d.h. sie werden nicht mit Dritten geteilt. Sie können unter "Einstellungen" der Erhebung von Nutzerdaten widersprechen. Weitere Informationen erhalten Sie in unserer Datenschutzerklärung.

Your cookie preferences have been saved.